Трое молодых сотрудников ПАО «Дорогобуж» (входит в Группу «Акрон») получили новые квартиры в современном доме в городе Дорогобуже Смоленской области. Ключи и сертификаты на жилье передал Генеральный директор предприятия Владимир Куницкий.
«Для каждого человека иметь свой дом — это очень хорошая жизненная ступень. Компания делает все возможное, чтобы молодежь, приходящая на предприятие, чувствовала себя комфортно, развивалась профессионально и связывала свое будущее с Дорогобужским краем», — отметил Генеральный директор ПАО «Дорогобуж» Владимир Куницкий.
Напомним, что ПАО «Дорогобуж» приобрело для своих специалистов квартиры в новом доме жилищного комплекса «Спортивный», который был построен по инициативе Правительства Смоленской области при поддержке Министерства сельского хозяйства РФ в рамках программы «Комплексное развитие сельских территорий».
В квартирах выполнена полная отделка, установлена современная сантехника, проведено газовое отопление. Рядом с новым многоквартирным домом благоустроен двор и оборудована детская площадка.
Счастливыми новоселами стали Илья Малащенков, Артур Ахметшин и Александр Сороковой, которые не скрывали своих искренних эмоций. Двухкомнатные квартиры общей площадью 65,4 кв. метров и однокомнатная квартира 42,2 кв. метров сданы «под ключ»: от стильного ремонта до мебели и бытовой электротехники.
Начальник смены цеха по производству аммиачной селитры Артур Ахметшин в цехе начинал аппаратчиком, включен в кадровый резерв на должности начальника участка по производству аммиачной селитры и участка азотно-кислотной вытяжки магнезита. Александр Сороковой был признан лучшим выпускником системы СПО Смоленской области 2022 года. В ПАО «Дорогобуж» за пять лет прошел путь от токаря цеха централизованного ремонта оборудования до мастера по ремонту технологического оборудования цеха слабой азотной кислоты. Энергетик цеха по отгрузке минеральных удобрений Илья Малащенков — целевик и стипендиат ПАО «Дорогобуж», окончил Смоленский филиал Московского энергоинститута с красным дипломом. Его жена Татьяна, инженер по метрологии группы главного прибориста управления по обеспечению производства, тоже стипендиат предприятия. По мнению супругов, на предприятии молодые сотрудники реально ощущают заботу и поддержку: им помогают адаптироваться, развиваться и чувствовать себя частью команды.